
一(yī)、公司(si)治理制度(du)
良好(hǎo)的公司治(zhì)理是企業(yè)實現可持(chi)續發展的(de)内在🔞動力(li)。自1994年公司組建以來(lai),始終(zhong)把公(gōng)司治理與(yǔ)生産經營(yíng)工作有機(jī)結合起來(lai)。嚴格🚩按照(zhao)《公司法》和(hé)國家相關(guān)法律、法規(guī)、規章的要(yao)求,建立現(xian)💞代企業制(zhì)度,完善法(fǎ)人治理結(jié)構,規範公(gōng)司運作。建(jiàn)立起以《公(gōng)司章程》為(wei)基礎,以股(gu)東大會議(yì)事規則、董(dong)事會議事(shì)規則、監事(shì)會議事規(guī)則、總經理(lǐ)工作細則(zé)等為主要(yao)架構的系(xì)㊙️統科學的(de)規章體系(xì)。形成了以(yǐ)股東大會(huì)、董事會、監(jian)事會❌及管(guan)理層為主(zhǔ)體結構的(de)決策、執行(hang)、經營管理(lǐ)、有效監督(dū)㊙️等權力制(zhì)衡機㊙️制🐉,确(que)保了公司(si)生産🔞經營(ying)等各項業(yè)務活動的(de)健康運行(háng),實現了公(gong)司的可持(chi)續健康發(fā)展。
二(èr)、公司(si)發展
公司先後(hòu)承擔國家(jia)、省、市級科(ke)研項目30餘項;5項(xiàng)技術達到(dào)國際先進(jìn)水平,15項技(jì)術達到國(guo)内領先水(shui)平;先後榮(róng)獲中國科(ke)技市場金(jīn)橋獎、山東(dōng)省裝備制(zhì)造業科技(ji)創新獎等(deng)各類獎項(xiang)20餘項;先後(hòu)制定了20餘(yu)項企業标(biao)準。
2022年(nián),公司(si)圍繞改革(gé)、創新主題(ti),深入貫徹(chè)落實科學(xué)發展觀,創(chuang)新營💯銷策(cè)略,積極應(yīng)對市場變(biàn)化,開展自(zi)主創新,注(zhù)重财務預(yù)算和成本(běn)考核,強化(huà)公司防禦(yu)和控❗制風(fēng)險能力,促(cu)進了公司(si)經營業績(ji)繼續保持(chí)持續快速(su)增長。2022年公司實(shí)現營業收(shou)入16310.13萬元,公(gōng)司利潤總(zong)額3237.48萬元。
三(san)、産品管理(li)
公司一貫(guàn)秉承“以質量保(bao)生存,以質(zhi)量樹品牌(pái),以質量求(qiú)效益,以質(zhì)量促☀️發展(zhan)🔅”的質量方(fāng)針。視産品(pin)質量為企(qi)業生命,嚴(yán)把産品質(zhi)量關🐉,建立(li)🌈産品質量(liang)管理的長(zhang)效機制和(he)全面質量(liang)管理🙇🏻體系(xi),從原料控(kong)制、技術📐保(bǎo)障、生産過(guò)💋程控制、銷(xiao)售環節控(kòng)制等各個(ge)環節加強(qiang)🍓質量控制(zhi)🏃🏻♂️與保證,為(wei)客戶提供(gong)放心産品(pǐn)。公司先後(hòu)被評為國家級(jí)高新(xin)技術企業(ye)、國家級專精特(tè)新重(zhòng)點小(xiǎo)巨人企業(yè)、全國(guo)制造業單項冠(guàn)軍企業、全(quán)國工人先(xiān)鋒号表彰(zhang)企業,山東(dong)省瞪(deng)羚企業、山東省(sheng)制造(zào)業單項冠(guàn)軍企業、山東省(shěng)高端(duān)裝備制造(zào)領軍企業(ye)。産品先後(hou)被評為制(zhì)造業單📱項(xiang)冠軍産品(pǐn)、山東知名(míng)品牌。
近年來,公(gong)司不斷加(jia)大研發投(tou)入,近2年科技研(yan)發投入占(zhàn)銷售收入(ru)比重平均(jun1)達到9.85%(2020年占(zhàn)比🍓9.16%,2021年占比(bi)10.54%),擁有3000平米(mi)中試中心(xin)和2000平米研(yan)發中心,确(que)保了各項(xiang)科研項目(mù)順利開展(zhan)。先後與中(zhong)國石油勘(kan)探開發研(yán)究院📧、中國(guó)石油大學(xué)(華東、北🍓京(jīng))、山東大學(xué)🚩等多家機(ji)構建立了(le)長期合作(zuò)關系,通過(guò)不同形式(shi)開展技術(shù)合作,具備(bèi)強大的研(yán)發能力。公(gōng)司現擁有(you)技術平台(tái)7個:中國油(you)氣舉升裝(zhuāng)備技術中(zhong)心、山東省(sheng)省級企業(yè)技術中心(xin)🧑🏽🤝🧑🏻、山東🏃🏻♂️省省(shěng)級工程技(jì)術研究中(zhōng)心、山東省(sheng)省級無杆(gan)工程實👨❤️👨驗(yan)室、山東省(shěng)一企一技(ji)術研發中(zhong)心、山東省(shěng)省級工🌈業(yè)設計中心(xin),與💚山東大(da)學合作成(chéng)立的山大(dà)威馬油氣(qì)舉升專用(yòng)電機研究(jiū)中心,與中(zhong)國石油大(dà)學(華東)合(hé)作成立無(wu)杆采油研(yán)發中心,與(yǔ)中國石油(yóu)大學(北京(jing))合作成立(lì)智能石油(yóu)裝備研發(fa)中心。
四、人(ren)才培養
公司制(zhi)定了一系(xi)列的優惠(hui)政策,實施(shī)了招賢納(na)士、引進人(rén)才的措施(shi),對引進的(de)人才為其(qi)解決配偶(ǒu)的工作、住(zhù)房等,讓他(tā)們切身感(gan)受到公司的工作是(shi)誠心誠意(yì)的,來的高(gao)興、幹的滿(man)意。通過這(zhe)一措♌施♊,這(zhe)幾年公司從全國各(ge)地引進了(le)多名有大(da)專以上學(xué)曆、中高級(ji)技術職稱(cheng)的工程技(jì)術人員,為(wéi)企業的科(kē)技創新及(ji)發展㊙️提供(gong)了人才保(bao)證。
公(gong)司組織實(shí)施各類在(zai)崗培訓1000餘人次(ci),并鼓(gǔ)勵職工走(zǒu)自學成才(cai)之路,目前(qian)已有多名(míng)職工取得(de)大、中專👨❤️👨畢(bi)業證書,并(bìng)且大膽使(shǐ)用人才。近(jìn)年來♻️,已有(you)10餘名(míng)人員走上(shàng)中層管理(li)崗位,20餘名(ming)走上技術(shu)管理崗位(wèi)。這些工作(zuò)的開展,為(wei)公司的發(fā)展增添了(le)活力。
員工是企(qi)業最大的(de)财富,員工(gōng)在目前社(shè)會條件下(xia)過得很艱(jian)辛,公司從(cóng)關心和保(bao)護員工的(de)根本利益(yì)出發☁️從嚴(yan)🍓管理,同時(shí)在日常工(gong)作中又非(fēi)常重視關(guān)心員工生(sheng)活和🔆思想(xiang)。每年春節(jie)🤞,公司領導(dao)層都會對(dui)全體員工(gōng)🛀進行慰問(wen),對困(kùn)難員工重(zhong)點走訪,對(duì)員工父母(mǔ)70歲以(yǐ)上的老人(rén)進行看房(fáng)慰問。
五、環境保(bǎo)護
公司将(jiāng)環境保護(hù)作為企業(ye)可持續發(fā)展戰略的(de)重🏃♀️要内😄容(róng),注👣重履行(háng)企業環境(jing)保護的職(zhi)責,積極踐(jiàn)行環境友(yǒu)好及資源(yuan)節約型發(fā)展。
将環保(bǎo)管理納入(ru)企業的管(guǎn)理體系,深(shēn)入産品生(sheng)産各🤟個㊙️環(huan)🐪節。首先,公(gong)司在各部(bù)門中加強(qiáng)宣傳,提高(gao)企業全體(tǐ)員工的環(huan)境意識。其(qi)次,将環境(jing)管理指标(biao)落♈實到産(chan)品生産過(guo)程中的每(měi)一個環節(jie),建立起從(cóng)企業高層(céng)、中🧡層到班(ban)組基層的(de)目标責任(ren)制,形成管(guǎn)理網絡,及(jí)時通報各(ge)部門排污(wū)情況,做到(dao)👨❤️👨責任到位(wèi),獎懲分明(ming),真正🙇♀️把環(huan)境保護和(hé)環境理念(nian)深入到每(měi)個員工。
利(li)用現代信(xin)息技術手(shǒu)段,實行無(wu)紙化辦公(gōng),推進節約(yue)型社會建(jiàn)🌍設,公司積(jī)極引入财(cai)務電算化(hua)、ERP管理(lǐ)、内部網等(deng)現代信息(xī)技術手段(duan),不斷完善(shàn)OA辦公(gōng)系統、釘釘(dìng)辦公系統(tǒng),實現(xiàn)辦公無紙(zhǐ)化,不僅節(jie)省了紙張(zhāng)耗費、通信(xìn)費用和郵(yóu)寄費用,而(ér)且也減少(shao)了用電話(huà)、傳真和郵(you)寄聯系方(fāng)式對社會(hui)通信線路(lu)和郵政資(zī)源的占用(yòng),積極推進(jin)節約型社(shè)會建設。
鼓(gu)勵員工技(ji)術革新,淘(táo)汰落後生(shēng)産工藝,建(jian)設環境友(yǒu)好🈚型企業(yè)。近幾年來(lái),公司全體(tǐ)緊緊圍繞(rao)“節能(neng)降本、增産(chan)增效”主題(tí)征集合理(lǐ)化建議,充(chong)分提高了(le)能🆚源和機(jī)物料的綜(zōng)合利用率(lü),通過對包(bao)括設備、管(guǎn)道線路、廢(fèi)🐪舊設備及(jí)設施、機物(wù)料材質、廢(fèi)舊能源等(deng)提出革新(xīn)改良的合(hé)理化建議(yì)來減少水(shui)電氣能源(yuán)的耗👨❤️👨用和(hé)資源循環(huan)利用,對現(xian)有的生産(chǎn)工序提出(chū)優化改進(jìn),以達到節(jie)☁️能減排、增(zeng)産增效。
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2025年12月4日(ri)
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